Iedere pensioenregeling moet worden aangepast. Dat betekent dat het nieuwepensioenstelsel ook impact heeft op de arbeidsvoorwaarden van jouw bedrijf.
Wat móet je doen?
Vanaf 1 juli 2023 moet je medewerkers (laten) begeleiden in hun beleggingskeuzes binnen de pensioenregeling. Medewerkers die met pensioen gaan, moeten worden begeleid in hun financiële keuzes.
Herenvest gaat je helpen, via de bedrijfspagina van Pensioenbij en de keuzebeleidingstool iRäd tijdens een gesprek met een keuzebegeleider.
Vanaf 1 januari 2024 wordt de startleeftijd verlaagd naar 18 jaar.
Herenvest gaat je helpen, want wellicht is een aanpassing van de eigen bijdrage nodig.
In de periode tussen 1 januari 2023 en 1 januari 2028 verandert het meest:
Herenvest gaat je helpen; wij brengen in kaart wat de gevolgen zijn voor de financiën van de organisatie én voor de medewerkers. Herenvest begeleidt, informeert, adviseert en administreert de wijzigingen.
Wat kun je nog meer doen?
Als je toch bezig bent, kun je nog meer doen:
